中国企业人力资源管理困境及改善思路笔者曾经为国内多家企业如山东侨昌化学、隆平高科、百隆集团、玉成生化、江西正邦等企业提供过管理咨询服务。对于企业人力资源管理工作存在共性和异性问题作了一些初步的总结..
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让HR成为CEO的军师这是一种悲哀但常见的情况：当CEO寻找真正业务合作伙伴时，对人力资源部门来说，本应是一个创造独特的人才战略并帮助公司成长的机会，但是人力资源部门却因为自身的定位不..
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霸王“致癌门”危机公关点评案例主角：1928年，中药世家第十六代陈姓掌门成立了小型的手工作坊密制养颜、乌发、养发用品。1989年，中药世家第十九代传人陈启源先生，成立了广州霸王化妆品有限公..
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赞美和批评下属，也有小技巧我们中国人不习惯赞美别人，把对别人的赞美埋在心底，总是通过批评别人来帮助别人成长，其实这个想法是错误的，赞美比批评带给别人的进步要大。那么，具体来说，赞美和批评的..
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