锚定战略机遇

以北京为支点，链接京津冀人才生态

当京津冀协同发展迈入提质增效的新阶段，人力资源作为区域协同的核心纽带，正发挥着前所未有的重要作用。

北京作为国家科技创新与高端产业的核心承载区，正加速构建新能源智能汽车、生物医药、无人机等高精尖产业集群。“两区”建设的深入推进，持续释放出对高端人才的旺盛需求。河北作为非首都功能疏解与产业转移的重要承载地，与北京之间的产业协作与人才互动日益紧密，跨区域人力资源服务迎来全新机遇。在此背景下，北京诺亚之光的成立，将通过跨区域资源整合与专业化服务升级，为京冀两地企业提供更加高效、精准且全面合规的一站式人力资源解决方案，助力企业把握京津冀协同发展新机遇。

打造核心优势

以 “三位一体” 为内核

构建差异化服务能力

聚焦服务需求

精准定位京津冀协同用工

全方位赋能企业跨区域发展

北京诺亚之光以"京津冀区域协同用工服务"为核心定位，重点服务于

• 已在或计划在京冀两地布局业务的企业；

• 在京急需蓝领与技能型人才的河北企业；

• 计划拓展河北市场、需本地化人力资源支持的北京企业；

• 寻求降低用工成本、提升人效的成长型与大型企业。

诺亚之光，不仅照亮企业用工之路，更致力于成为京冀区域人力资源服务领域的标杆与引领者。作为诺亚人力资源集团走出河北、布局全国的 “第一步”，其承载着集团战略升级的重要使命。未来，诺亚人力资源集团将以北京诺亚之光为桥头堡，持续优化资源配置，提升数字化服务能力，构建京津冀人力资源服务生态圈，助力企业降本增效、合规经营，推动区域人才一体化进程，书写跨区域人力资源服务的新篇章。